工艺专班辩论赛：碰撞思维火花，激发改善热情
2023-05-10 14:56:27门错位反复发生,门端差频频出现，省人提效从何而来？工程不良如何根治？……什么是这些常见工艺问题的解决之道？是加大技术投入，寻求技术突破，还是转变思维管理，从管理手段另辟蹊径？
6月25日，作为新一届工艺梯队后备人才，工艺专班学员对此进行了一番思辨交锋，围绕“现阶段，工艺问题更应该通过技术手段还是管理手段来解决”的辩题进行了激烈的思想碰撞，上演了一场“管理”与“技术”阵营的激烈对抗赛。
辩论开始，双方一辩围绕己方观点进行了简明扼要的立论阐述，从现场问题点到工艺项目，从摆事实、讲道理到数据、理论分析，双方辩手在解决手段上各抒己见，信心满满。
进入自由辩论环节，对抗进入白热化阶段，正方高呼“不重技术就会出现外行领导内行的现象”，防呆工装的开发、简易自动化的运用，现阶段正是这些技术的革新突破才实现了老大难工艺问题的根治；反方则从“癌症问题点”现有技术无法短期突破、复杂问题管理手段效果更优及引进技术人才是管理手段等实例一一化解。双方辩手精彩的思想碰撞也让台下观众踊跃参与其中。
评委提问
评委提问环节，品质保证经营长蔡芳提问反方：现阶段工厂运用了哪些技术手段最终是沉淀为管理手段？
答：工厂诸多改善项目先由技术推动，最终固化为一种技术管理手段，由此，管理手段才是现阶段决绝问题的最佳选择。
管理支持经营长储成刚提问正方：现阶段还有诸多工艺技术问题点，难道不是表明更应该通过管理才能解决吗？
答：举例门错位来说，今年4、5月时问题点很多，但是正因为有了技术的改进，才使得6月份问题减少，可见，技术才是根治问题的选择，管理无法达到根治效果。
经过观众两轮投票，最终本场辩论以反方的有理有据有实的精彩表现夺得胜利，最后，三个评委对辩论赛做了总体总结：
1、技术也是管理的一种，学会合理灵活运用；
2、技术专家更要懂管理，管理是技术的更高要求。
3、辩论的目的不是为了真的证明哪个更好，而是为了激发大家多方位思考的能力；
4、辩论赛旨在鼓励大家积极思考，是一种良好的思维交流形式，但双方在辩论技巧也有待加强，期待后期更精彩的表现。
（供稿：管理支持 杨涛）